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《房趣》第十六章 人员难招

周利福之勵言賦詞 2017-08-09 21:33:10

  房趣地产的格局很大,希望主宰这个房地产中介市场,所以,从细节入手,明确了很多流程,连人员的工资都不保密而要求房趣人务必清清楚楚,然而,任何的梦想都需要人才有可能实现。

  恰逢非典刚过,以及调控政策降临,房地产中介行业的人员难招,而且03年起虽然遇上了批大学扩招的学生,不过,既然能上大学的人,怎么可能出来就干这样没底薪的类似扫大街的活儿,于是,那会儿有人总结出来一个经验:宁可招小学生,也不能招大学生,不实在。而这样的经验的影响力一直到2012年以后才被有识之士给打破了。

  作为劳动密集型的行业,房地产中介的业绩完全是靠人勤奋拼出来的,起得比鸡早,睡得比狗晚,越是勤奋的人,越是能出业绩,大家都是看谁能熬下去。所以,那些眼高手低的大学生们肯定是干不了这个行当的,只有选择低学历的,然而,即使深圳作为一个吸引着人才来投的新兴城市,各行各业都是蓬勃发展,到处都是黄金,想要找到一份工作并赚到钱的,对于来深的人员太容易了,因此,房地产中介想要抢下人员,并不容易啊。

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求职现场

  房趣地产的老板周翔最终直接下了狠招:承诺加入的人员,个月一定拿到¥2000元,拿不到的话,由公司补足。

  然后又到深圳市人才大市场摆了摊位,看到周翔这样的承诺,很多原来想要进入富士康等企业的人员纷纷地将简历投给了房趣地产。毕竟,哪怕进入其他的公司,也是要拼死拼活地,也就一千多元,还不如进入这个房趣地产,虽然看起来很奇葩,但投份简历也不会损失啥。

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人才市场

  周翔及钱方等管理人员亲自面试了所有应聘者,看着屋子里五六十位,周翔都差点笑了。

  “各位未来的房趣人,大家下午好!很高兴能与大家在这里相聚。”周翔很兴奋地说,“首先请大家到这栋大厦的楼下大喊一句‘我是最棒的人!’”

  只见大家熙熙攘攘地下了楼,有些人看了周围人来人往的有些不好意思,默默地离开了;有些人虽然喊了,但声音并不是特别地响亮;有几个人下了楼便不管不顾地大喊,甚至了喊了一遍又一遍;最后有四个人被守在楼下福临等人重新带上屋子里,其余人被告知可以回家等待消息,其实大家也都知道,基本上算是被淘汰了。看到这么奇葩的面试方式,福临心里头大喊侥幸,当初如果遇上周翔,说不定还被淘汰了。

  周翔看着被带上来的四个人说:“很高兴你们通过了初试!因为你们是非常地不要脸,而我们房趣就是非常地需要你们这么不要脸的人才。做业务,要么不要脸,要么发疯。

  “当然,这仅仅是初试。放心!只要你们听公司的话,严格按照公司的规章制度办事,我一定保证你们月薪超过两千,甚至更高,一定成为深圳的未来精英。是的,请相信我,这跟你们的学历无关。

  “不知道你们能否办到呢?接下来请告诉我,你们叫什么?”

  “报告周总,我是您的本家人,叫周科,刚刚退伍。”

  “我叫武晓强,以前卖过小房产。”听了这个,周翔不禁地打断他的话问道:“什么叫小房产?”

  “就是墓地。”

  “哦,知道了,谢谢。”周翔恍然大悟地感谢,“继续。”

  “我叫孙鹤,刚刚从富士康出来。”

  “我叫张鸣,大学毕业一年了,但整整一年没有找到工作。”

  钱方这个时候开口说:“很高兴地欢迎大家能加入房趣地产。”这时旁边另外一位经理方圆激情又魅惑地说:“各位跟着我干,一年后买房买车娶老婆没有问题。”

  原来周翔设定了招到人之后,要求各经理站出来展示自己,让求职者反过来选择他们。最后,周科和张鸣跟着钱方,而武晓强和孙鹤跟着女经理方圆。

  虽然周翔这个大老板出了奇招,不仅下了承诺,还弄了奇葩的面试方式,但是最终也才招到了四个人,由此可见人员难招,更别说人才了,还没有出业绩,谁知道周科四个人是不是人才啊。

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面试现场

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